Specjalny Ośrodek Szkolno-Wychowawczy nr 10

51-616, Wrocław

ul. Parkowa 27

tel. 717986834

Kalendarium

Wtorek, 2024-05-14

Imieniny: Bonifacego, Julity

Kartka z kalendarza

Klauzula informacyjna dla pracownika samorządowego

Klauzula informacyjna dla pracownika samorządowego

Zgodnie z art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych) – zwanego dalej RODO informuję, iż:

  1. Administratorem Państwa danych osobowych jest Specjalny Ośrodek Szkolno-Wychowawczy nr 10, ul. Parkowa 27, 51-616 Wrocław, tel. 71 798-68-34, fax 71 345-90-36, e-mail: sekretariat.sosw10@wroclawskaedukacja.pl
  2. Inspektorem Ochrony Danych jest Marek Adamaszek, z którym można się skontaktować
    e  -mailowo: madamaszek@zontekiwspolnicy.pl oraz telefonicznie: +48 608294903
  3. Dane osobowe przetwarzane są na podstawie art. 6 ust 1 lit. c oraz art. 9 ust 2 lit b, h RODO (przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia  obowiązku  prawnego  ciążącego  na  administratorze)  i  w  celu rekrutacji,  zatrudnienia,  w  celu  obsługi  kadrowo-płacowej  pracowników  oraz  osób zatrudnionych  na  podstawie  umów  cywilnoprawnych,  a  także  w  celu  realizacji  praw  i obowiązków wynikających ze stosunku pracy.
  4. Podanie danych osobowych jest obowiązkowe, w celu realizacji umowy zawartej między pracownikiem/kandydatem,  a  pracodawcą - w  zakresie  określonym  przepisami  prawa (przepisy prawa pracy, w szczególności ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, ustawa z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych oraz rozporządzeniu Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej), na podstawie art. 6 ust 1 lic c oraz lit bRODO. Podstawą przetwarzania przez pracodawcę  innych  dodatkowych  danych  osobowych  może  być  wyraźna zgoda osoby ubiegającej się o zatrudnienie lub pracownika art. 6 ust. 1 lit a oraz art. 9 ust 2 lit a)
    1. Odbiorcami danych osobowych są podmioty, którym należy udostępnić dane osobowe w celu wykonania obowiązku prawnego (BIP, strona internetowa placówki, tablice ogłoszeń), a także podmioty, którym dane zostaną powierzone do zrealizowania celów przetwarzania. (ZUS, Urząd Skarbowy, ubezpieczyciele, medycyna pracy firmy ochroniarskie świadczeń socjalnych i medycyny pracy, dostawcom świadczeń przysługujących pracownikowi, podmiotom prowadzącym działalność pocztową lub kurierską, podmiotom prowadzącym działalność płatniczą i bankową, podmiotom świadczącym usługi na rzecz Szkoły, np. ochraniarskie, doradcze, audytowe).W ramach wykonywanych przez nas zadań w obszarze sprawowania władzy publicznej Państwa dane mogą zostać udostępnione w ramach współpracy organom samorządu lokalnego, placówkom oraz instytucjom edukacyjnym, kulturalnym, w sposób zgodny z obowiązującymi przepisami prawa.
    2. Dane osobowe pozyskane i wytworzone w związku z zatrudnieniem będą przechowywane przez okres trwania zatrudnienia oraz przez 50 lat po ustaniu zatrudnienia w celach wynikających z przepisów ustawy z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach oraz ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Obraz z monitoringu szkolnego w otoczeniu Szkoły, holu i korytarzach przetwarzany jest na podstawie art. 6 ust 1 lit c (art. 108 a Ustawa Prawo Oświatowe) i przechowywany jest przez Szkołę przez okres do 30 dni. W przypadku w którym nagrania obrazu stanowią dowód w postępowaniu prowadzonym na podstawie prawa lub Szkoła albo administrator budynku powziął wiadomość, że mogą one stanowić dowód w postępowaniu, termin powyższy ulega przedłużeniu do czasu prawomocnego zakończenia postępowania.
    3. Przysługują Państwu następujące prawa, w zależności od podstawy przetwarzania Twoich danych: a)  wypełnienie obowiązku prawnego – prawo do żądania: dostępu do treści swoich danych  osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania;

b) prawo do wycofania zgody, prawo do żądania dostępu do treści swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, jak również prawo do przenoszenia danych do innego administratora.

  1. Mają Państwo prawo wnieść skargę do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeśli uznają Państwo, iż przetwarzanie przez Administratora Państwa danych osobowych narusza przepisy dot. ochrony danych osobowych.
  2. Państwa  dane  osobowe  nie  są  przekazywane  do  państwa  trzeciego  lub  organizacji międzynarodowej.
  3.  Osoby, których dane dotyczą, nie będą podlegać decyzjom, które opierają się wyłącznie na zautomatyzowanym przetwarzaniu, w tym profilowaniu, i wywołują wobec tych osób skutki prawne lub w podobny sposób istotnie na nie wpływają.
  4.  Administrator stosuje odpowiednie, na możliwie najwyższym poziomie środki techniczne i  organizacyjne  zapewniające  ochronę  przetwarzanych  danych  osobowych  odpowiednią do zagrożeń oraz kategorii danych objętych ochroną, a w szczególności zabezpiecza dane przed   ich   udostępnieniem   osobom   nieupoważnionym,   zabraniem   przez   osobę nieuprawnioną,   przetwarzaniem   z   naruszeniem   przepisów   oraz   zmianą,   utratą, uszkodzeniem lub zniszczeniem.